«ЛокоТех-Сервис» и РОСПРОФЖЕЛ подвели итоги выполнения коллективного договора за 2024 год
14 Апреля 2025
Итоги выполнения обязательств по договору подвели заместитель генерального директора компании Вадим Зайцев и председатель первичной профсоюзной организации Николай Данковцев.
На совещании, которое прошло в формате видеоконференции, были представлены результаты работы в 2024 году в области социальной политики, обучения и развития персонала, реализации молодежной политики, целевого обучения в вузах.
«В 2024 году в сравнении с 2023-м на 29% больше компания вложила в исполнение пунктов коллективного договора, на 21% увеличилась стоимость социального пакета на одного сотрудника, - отметил В.Зайцев. – Мероприятия, реализуемые в сфере мотивации персонала, позволили увеличить среднемесячную заработную на 22%, и для роста этого показателя необходимо повышать эффективность организации труда на местах».
Кроме того, в 2024 году в сравнении с 2023-м:
• На 35% больше средств затрачено на оздоровление детей работников в лагерях, санаторно-курортный отдых сотрудников и членов их семей.
• На 23% больше вложено в компенсацию расходов на оплату стоимости проезда работникам и членам их семей железнодорожным транспортом, а также сотрудникам, постоянно проживающим в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностям.
• Вдвое больше вложено в мероприятия спортивного и культурно-просветительского характера.
• На 68% больше затрачено на единовременное поощрение при увольнении работников из компании впервые в связи с уходом на пенсию, почти на 17% больше – на выплаты неработающим пенсионерам и членов их семей.
Вадим Зайцев подчеркнул, что при поддержке РОСПРОФЖЕЛ был возобновлен конкурс «Лучший по профессии», отметил роль профсоюза в развитии спорта в депо.
«Мы продолжим популяризировать в коллективе здоровый образ жизни и вовлекать работников в спортивные соревнования под эгидой РОСПРОФЖЕЛ», - рассказал Николай Данковцев. – Профсоюзные лидеры также ведут на предприятиях активную работу по организации культурно-массовых мероприятий, приуроченных к государственным, отраслевым и профессиональным праздникам. Это весомый вклад в формирование благоприятной корпоративной культуры и атмосферы сотрудничества».
Группа компаний «ЛокоТех» управляет активами, обеспечивающими обслуживание, ремонт и модернизацию тягового подвижного состава, производство узлов и деталей для его ремонта.
Производственную базу ООО «ЛокоТех-Сервис» (входит в ГК «ЛокоТех») составляют 88 сервисных локомотивных депо, расположенных по всей территории России – от Владивостока до Калининграда. На предприятиях компании работают более 35 тысяч человек, их силами обслуживаются большая часть парка локомотивов ОАО «РЖД».
На совещании, которое прошло в формате видеоконференции, были представлены результаты работы в 2024 году в области социальной политики, обучения и развития персонала, реализации молодежной политики, целевого обучения в вузах.
«В 2024 году в сравнении с 2023-м на 29% больше компания вложила в исполнение пунктов коллективного договора, на 21% увеличилась стоимость социального пакета на одного сотрудника, - отметил В.Зайцев. – Мероприятия, реализуемые в сфере мотивации персонала, позволили увеличить среднемесячную заработную на 22%, и для роста этого показателя необходимо повышать эффективность организации труда на местах».
Кроме того, в 2024 году в сравнении с 2023-м:
• На 35% больше средств затрачено на оздоровление детей работников в лагерях, санаторно-курортный отдых сотрудников и членов их семей.
• На 23% больше вложено в компенсацию расходов на оплату стоимости проезда работникам и членам их семей железнодорожным транспортом, а также сотрудникам, постоянно проживающим в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностям.
• Вдвое больше вложено в мероприятия спортивного и культурно-просветительского характера.
• На 68% больше затрачено на единовременное поощрение при увольнении работников из компании впервые в связи с уходом на пенсию, почти на 17% больше – на выплаты неработающим пенсионерам и членов их семей.
Вадим Зайцев подчеркнул, что при поддержке РОСПРОФЖЕЛ был возобновлен конкурс «Лучший по профессии», отметил роль профсоюза в развитии спорта в депо.
«Мы продолжим популяризировать в коллективе здоровый образ жизни и вовлекать работников в спортивные соревнования под эгидой РОСПРОФЖЕЛ», - рассказал Николай Данковцев. – Профсоюзные лидеры также ведут на предприятиях активную работу по организации культурно-массовых мероприятий, приуроченных к государственным, отраслевым и профессиональным праздникам. Это весомый вклад в формирование благоприятной корпоративной культуры и атмосферы сотрудничества».
Группа компаний «ЛокоТех» управляет активами, обеспечивающими обслуживание, ремонт и модернизацию тягового подвижного состава, производство узлов и деталей для его ремонта.
Производственную базу ООО «ЛокоТех-Сервис» (входит в ГК «ЛокоТех») составляют 88 сервисных локомотивных депо, расположенных по всей территории России – от Владивостока до Калининграда. На предприятиях компании работают более 35 тысяч человек, их силами обслуживаются большая часть парка локомотивов ОАО «РЖД».
Последние новости раздела
18 апреля 2025
18 апреля 2025
18 апреля 2025
18 апреля 2025